La conquista del Polo Sur

Acaban de cumplirse 100 años de la llegada del primer hombre al polo sur, Roald Amundsen. Hemos visto informaciones que hablaban de su gesta pero ¿alguien cree que Amundsen llegó solo al Polo Sur? Con él llegaron otros cuatro hombres y en toda la expedición participaron muchos más. Y como en el caso de ésta, casi todas las conquistas de la humanidad son fruto del trabajo de equipos.

Por seguir con la jerga aventurera, la conquista del mercado exterior es uno de los desafíos más importantes a los que se enfrentan las empresas españolas en la actualidad. El contexto económico nacional hace necesaria la búsqueda de nuevos mercados en los que soplen mejores vientos para las velas de nuestras empresas.

Pero la oportunidad que ofrece la salida al mercado exterior no está libre de dificultades. Los organismos oficiales tutelan misiones comerciales que tratan de establecer contactos con potenciales clientes. Una vez establecidos esos contactos, es más sencillo ofrecer productos o servicios cerrados, completos o llave en mano que ofrecer partes del proyecto.
En ese contexto, la oportunidad para las empresas especialistas, pasaría por actuar como subcontratistas, pero la entrada siempre dependería de intermediarios. Otra posibilidad para acceder a esos grandes proyectos y posicionarse como suministrador global, pasa por la constitución de alianzas estratégicas.

Una alianza es una forma de compartir riesgos y fortalezas. Desde el momento en el que se unen especialistas en partes, nos permite subir uno o varios peldaños en el tipo de proyectos a los que podemos acceder y también compartir los contactos comerciales que se hayan podido producir con anterioridad.

En este contexto, el Grupo ISASTUR, a través de ISOTRON, acaba de firmar un acuerdo de colaboración con IBERESE (Grupo Sacyr Vallehermoso), Tensa (Grupo EIP) y ADITEL S.A. La idea del acuerdo es poder ofertar y desarrollar conjuntamente proyectos de subestaciones y líneas eléctricas de alta tensión, tanto en Sudamérica como en el este de Europa.

No sé si la idea de comparar el desafío de la exportación con la conquista del Polo Sur ha sido afortunada pero de lo que sí estoy seguro es que ambos objetivos fueron y serán posibles con menos dificultades abordados en un contexto de colaboración, en un caso entre personas y en otro entre empresas.

Los mercados, como el Polo Sur en su momento, están a la espera de equipos que los conquisten.

Anuncios

Los Premios de la Seguridad

La Prevención de Riesgos Laborales es para el Grupo ISASTUR un tema central de su actividad al que dedica importantes esfuerzos. Esos esfuerzos han sido reconocidos en diversas ocasiones y dada la importancia que el Grupo le da y los reconocimientos obtenidos por ello, no podíamos abrir un blog sin dedicarle una de las primeras entradas a hablar de prevención.

El Grupo ISASTUR nació en 1978 y está formado por un conjunto de empresas mayoritariamente dedicadas a la construcción de infraestructuras para los sectores de la energía y de la industria.
Aunque el Grupo cuenta con un Servicio de Prevención Mancomunado, nos preocupamos por lograr que se identifique la prevención como una tarea más de la cadena de mandos, por ese motivo, nuestros jefes de proyecto y mandos de obra son los responsables de elaborar los planes de seguridad, de investigar accidentes e incidentes, de hacer inspecciones, de impartir charlas periódicas, etc.
ISASTUR, una de las empresas perteneciente al Grupo es una de las entidades asturianas que más premios ha recibido en Prevención de Riesgos Laborales. Han sido premios otorgados tanto por sus propios clientes como por instituciones regionales y nacionales especializadas en la materia, que han sabido reconocer el esfuerzo preventivo de esta empresa, inmersa en un entorno laboral tan peligroso y difícil.
 
A continuación relacionamos la lista de premios y reconocimientos obtenidos por ISASTUR en Prevención de Riesgos Laborales:

2011. Premio Prever.
 
2010. Premio Internacional Dupont Safety Awards.
 
2010. Premio Nacional a la Gestión de la Seguridad. Editorial Bormart. Revista Formación de Seguridad Laboral.
 
2010. Premio AEPSAL.
 
2009. Premio Apolo.
 
2005. Trofeo Nacional de la Seguridad, DIPLÓOS, en la XXXVII edición de este premio que otorga la Asociación para la Prevención de Accidentes (APA).
 
2004. Premio Nacional 28 de Abril a la Prevención de Riesgos Laborales, otorgado por la Fundación para la Prevención de Riesgos Laborales.
 
2003. Premio a la Prevención de Riesgos Laborales en Asturias, entregado por el Instituto Asturiano de Prevención de Riesgos Laborales.
 
Y diversos reconocimientos en materia de prevención por parte de nuestros clientes recogidos a lo largo de los años. Entre otros: DuPont, Endesa, HidroCantábrico, Arcelor, Alcoa, etc.

Pues esta es la historia en premios de nuestra política de Prevención de Riesgos Laborales… pero la historia no se detiene. Seguimos trabajando con la misma intensidad y esperemos que los premios sigan llegando. Si es así, aquí os lo contaremos.

Por cierto, algunos de los materiales y proyectos premiados podéis verlos en el blog de BiTTia http://goo.gl/ITzvx

AutoyMóvil. El Grupo Isastur crea su propia red social para que sus empleados compartan coche

El carpooling o uso compartido del vehículo se está convirtiendo en todo un movimiento relacionado con la sostenibilidad, el ahorro, las buenas prácticas en materia de movilidad y la reducción de emisiones de CO2, atascos, problemas de aparcamiento o ruidos. En este sentido, el Grupo Isastur acaba de poner en marcha el proyecto AutoyMóvil que nació como una idea innovadora.

Ha permitido al Departamento de Desarrollos Informáticos, DDI, hacer una experiencia de desarrollo sobre tecnologías móviles de última generación, y proporcionar a todos los empleados del Grupo Isastur un servicio que contribuya a economizar y hacer más ecológicos sus desplazamientos a la obra o a la oficina.

El carácter innovador, tecnológico y social de la idea fueron positivamente valorados por el IDEPA que la ha financiado parcialmente, junto con el Fondo Europeo de Desarrollo Regional (Feder), a través de su programa Operativo para Asturias 2007-2013.

El coste medio por kilómetro de un recorrido estándar en automóvil se puede estimar entre 30 y 70 céntimos de euro por kilómetro (según el Instituto para la Diversificación y Ahorro de la Energía -IDAE-). En el caso concreto de desplazamientos a Silvota-Parque Tecnológico de Asturias se consume aproximadamente unos 10 euros diarios desde Oviedo y el doble desde Gijón.

LIBRERÍAS DE GOOGLE

Por medio de esta aplicación, el usuario puede crear una ruta para compartirla como conductor o ver las que están creadas para apuntase como viajero. Gracias a tecnologías de geoposicionamiento, los usuarios pueden ver la situación de los distintos compañeros “conductores” en su propio dispositivo móvil y solicitar que le recojan.

Se han empleado las librerías de Google para dispositivos móviles algunas de las cuales tienen apenas unos meses de antigüedad y que permitirán el cálculo automático de la nueva ruta según la cual el conductor podrá recoger a un nuevo pasajero, todo ello realizado en tiempo real sobre su dispositivo móvil.

Además, se pueden aportar datos relacionados con el tiempo estimado para recoger a cada candidato (útiles tanto para el conductor como para el pasajero). Y todo ello acompañado de un sistema de mensajería instantáneo para poner en contacto si se precisase a los distintos usuarios.

Podéis ver más información en http://www.autoymovil.com/

¡Hola mundo!

¡Bienvenido al blog del Grupo Isastur!

Si has venido a visitar este espacio que ocupamos en la inmensa blogosfera, quizá es porque ya nos conoces y quieres saber algo más de nosotros. Tal vez has encontrado estas líneas por casualidad y algo ha llamado tu atención. Es posible que busques en este blog la opinión de expertos vinculados al sector de la Ingeniería y Montajes eléctricos.

De cualquier forma, muchas gracias por tu visita, esperamos que estos posts sobre el trabajo de Isastur y la opinión de sus trabajadores te resulten interesantes.  

No olvides que también estamos aquí para escucharte, por eso te animamos a que compartas tus comentarios.

Esperamos que vuelvas pronto.